求める人物像

地域の暮らしに、まっすぐ向き合える人と。

福祉の仕事は、一人ひとりの人生の、いちばん近い場所で支える仕事です。
だからこそ、技術や知識だけでなく、その人の暮らしに丁寧に向き合う姿勢が大切になります。
事業団では、職員に求められる姿勢を3つの軸で整理しています。ここでは、その3軸と、現場での具体的な実践例をご紹介します。

事業団が大切にする、3つの姿勢

世田谷区社会福祉事業団では、職種や配属先に関わらず、ご利用者やご家族、地域に向き合う姿勢を大切にしています。
介護職、看護職、相談職、ケアマネジャー、事務職など、それぞれの役割は異なりますが、
共通して大切なのは、目の前の人に誠実に向き合い、仲間と協力しながら、よりよい支援を考え続けることです。

人間性豊かでお客さまの視点に立って考え行動できる職員

利用者の視点で考えられる人間性

相手の立場に立って考え、思いやりをもって行動できる方。
一人ひとりの思いや背景を大切にできる方を求めています。

利用者の思いを感じ取る感受性

異なる考え方や立場を尊重し、周囲と協力して取り組める方。
対話を大切にし、チームで力を発揮できる方を求めています。

チャレンジ精神があり、主体的に考え行動できる職員

新しい取り組みへの積極性

変化を前向きに受け止め、新しいことに積極的に挑戦できる方。
失敗を恐れず、まず一歩を踏み出せる方を求めています。

現状に留まらない向上心

向上心を持って学び、自ら考えて成長し続けられる方。
日々の経験を次の行動に生かせる方を求めています。

広い視点と柔軟な発想で考え行動できる職員

時代やニーズを素早く読み取る先見性

社会や地域の変化に関心を持ち、先を見据えて考えられる方。
新たなニーズに気づき、行動につなげられる方を求めています。

柔軟な発想で構想する創造性

固定観念にとらわれず、柔軟な視点で物事を考えられる方。
新しい発想を、よりよい支援や仕組みに結びつけられる方を求めています。

公的な役割を担う仕事に、共感できる方と一緒に。

だからこそ、この仕事で大切にしたいのは「公的責任」への共感です。
誰もが安心して暮らせる地域をつくる、その一翼を担う仕事にやりがいを感じられる方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。

こんな方を歓迎します

福祉の現場で「目の前のご利用者」を支えるだけでなく、その先にある「地域全体の暮らし」を支えていきたい。世田谷区という地域に根を張り、住民の方々と長く関わりながら、自分自身も育っていきたい。そんな想いを持った方を、心からお待ちしています。

応募前のよくあるご質問

職種ごとに、応募・入職時のよくあるご質問にお答えします。
ここに記載のないご質問は、お気軽にお問い合わせください。

介護職について

無資格・未経験でも応募できますか？: はい、応募いただけます。介護職は無資格・未経験の方も歓迎しており、入職後に介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士の資格取得を支援する制度を用意しています。資格取得費用の補助等、組織として支援しています。
夜勤は必ずありますか？: 特別養護老人ホームに配属の場合、夜勤を担当いただきます。デイ・サービスに配属の場合、夜勤はありません。配属先の希望は応募時にお伺いします。
体力に自信がないのですが大丈夫でしょうか？: 介護リフトや福祉用具を活用した介助方法を導入しており、職員の身体的負担を減らす工夫を進めています。入職後の研修でも、正しい身体の使い方を学んでいただけます。

看護職について

看護師の資格は必須ですか？: はい、看護師資格（正看護師・准看護師）もしくは保健師資格は必須となります。配属は訪問看護ステーション、特別養護老人ホーム、デイ・サービス、あんしんすこやかセンターのいずれかです。
訪問看護は未経験ですが、応募できますか？: はい、訪問看護未経験の方も歓迎しています。病棟看護の経験を活かしながら、先輩看護師との同行訪問を通じて段階的に独り立ちできる教育体制を整えています。
夜勤やオンコールはありますか？: 特養配属の場合は夜勤があります。訪問看護ステーションの場合、オンコール体制で対応します。担当回数は事業所や勤務状況により異なります。

社会福祉士・相談職について

社会福祉士の資格は必須ですか？: あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）の社会福祉士枠、特養の生活相談員枠は資格必須です。詳細は募集要項をご確認ください。
未経験での応募は可能ですか？: 資格保有を前提に、相談業務未経験の方も歓迎しています。新人研修と現場でのOJTを通じて、段階的に業務を習得いただけます。

ケアマネジャーについて

介護支援専門員の資格は必須ですか？: はい、介護支援専門員資格は必須となります。主任介護支援専門員資格をお持ちの方は、より幅広い役割でご活躍いただけます。
事業団のケアマネジャーならではの特徴はありますか？: 事業団内に特養・デイ・訪問看護・ホームヘルプ・あんしんすこやかセンターなど多サービスがあるため、ケアプラン作成時に法人内連携で迅速に動ける点が特徴です。ご利用者・ご家族にとっての「ワンストップの安心」を提供できます。

全職種共通のご質問

応募から入職までの流れを教えてください。: エントリーフォームの送信 → 書類選考 → 面接（1〜2回）→ 内定 → 入職、という流れです。応募から内定まで、おおむね2〜4週間を想定しています。
職場見学やカジュアル面談はできますか？: はい、応募前の職場見学・カジュアル面談のいずれも対応しています。お問い合わせフォームからお気軽にご連絡ください。
育休や時短勤務の実績はありますか？: 事業団は育児休業からの復職率100％を維持しており、復職後の時短勤務制度もご利用いただけます。詳細は「数字で見る世田谷区社会福祉事業団」ページをご参照ください。